原创试题专区
试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
收入差距的衡量指标是（ ）
A 、国民收入
B、基尼系数
C、人均GDP
D 、需求弹性
2.
（ ）是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种宏观经济 管理对策。
A 、财政政策
B、货币政策
C 、金融政策
D、收入政策
3.
（ ）即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。
A 、劳动合同关系
B、劳动行政法律关系
C、劳动法律渊源
D、劳动服务法律关系
4.
（ ）不具有法律效力。
A 、立法解释
B、任意解释
C、司法解释
D、行政解释
5.
PDCA循环法的四个阶段包括：①计划；②检查；③执行；④处理。其正确排序为（ ）
A 、①③②④
B、③②①④
C 、③①④②
D、①③④②
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