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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.人事监察的(),是指及时制止、纠正已经出现的不当行为，使其终止而不再继续的功能。
A.纠正功能
B.制约功能
C.救济功能
D.惩戒功能
2.设立专门的人事监察机构，并独立地行使监察职权，这是人事监察的( )。
A.内容综合性
B.客体特定性
C.对象特定性
D.主体特定性间
3.
人事监察的客体为()。
A.组织机构中的组织权力
B.事务懈怠
C.严格遵守组织纪律规范
D. 为实现组织目标而行使的职权和履行职责的行为
4.在执行决策过程中，为了防止随时可能出现的偏离和偏差、考核计划实施情况而进行的监察，称为( )。
A.事前监察
B.日常监察
C.事后监察
D.专门监察
5.首开“台谏合一”先河的时期是()。
A.魏晋南北朝时期
B.宋元时期
C.明清时期
D.隋唐时期
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