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宜兴中级人力资源

培训费用:面议优惠价:面议

开课日期:2015/08/27

更新日期:2015/09/25

授课方式:业余班

授课学校:宜兴优佳教育培训中心

上课地点:宜兴市人民中路王府南楼3楼优佳教育培训中心(中国银行楼上)

信息来源:无锡培训网  人气度:

免费报名电话:0510-85813031

在线报名 在线咨询

机构信息

无锡安镇新世纪教育

招生老师:朱老师

注册时间:2014/05/06

所在地区:无锡

课程内页通栏

  宜兴中级人力资源【宜兴优佳教育 yxyjpx.com】报名热线:0510-六六五二零一一二、八零三八三九五八、八零三八三九六八报名地址:宜兴市人民中路王府南楼3楼优佳教育培训中心(中国银行楼上)人力资源学了有什么用?宜兴优佳教育培训中心可以帮你解答这个问题。

  现代人力资源管理主要包括以下几大系统:

  1.人力资源的战略规划、决策系统;

  2.人力资源的成本核算与管理系统;

 

>>>>>>>>>>如有需要请向我们的咨询老师咨询>>>>>>>>>>

  3.人力资源的招聘、选拔与录用系统;

  4.人力资源的教育培训系统;

  5.人力资源的工作绩效考评系统;

  6.人力资源的薪酬福利管理与激励系统;

  7.人力资源的保障系统;

  8.人力资源的职业发展设计系统;

  9.人力资源管理的政策、法规系统;

  10.人力资源管理的诊断系统。

  为了科学、有效地实施现代人力资源管理各大系统的职能,对于从事人力资源管理工作的人员有必要掌握三方面的知识:

  (1)关于人的心理、行为及其本性的一些认识;

  (2)心理、行为测评及其分析技术,即测什么、怎么测、效果如何等;

  (3)职务分析技术,即了解工作内容、责任者、工作岗位、工作时间、怎么操作、为什么做等方面的技术。

  这是从事人力资源管理工作的前提和基础。

 

人力资源授课老师微信号及时沟通

  重视人力资源管理体系的建设是以人为本理念的体现,有大部分国营企业也看到了人才对一个企业的重要性,也针对引进员工方面做了不少功课,以更高的薪酬去吸引人才,虽然以高出单位内相同岗位的工资,但也仅仅是饮鸩止渴,不愿做出更大的投资,给人才提供更多培训和开发潜力的机会,使年轻的工作者在职业生涯的规划上看不到职业生涯得以实现的希望,导致人才流失。

  人力资源规划—指为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法,对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供给和需求达到平衡,实现人力资源的合理配置,有效激励员工的过程。新员工的岗前培训,企业的人才配置和调用,企业的绩效管理等等这都需要专业的人力资源管理员去处理,这样能更好的帮助企业去更好的发展。

  培训教材: 《基础知识》《企业人力资源管理人员工作要求》《考试指南》

  培训内容:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理

  报名须知:报名时携带学历证明书复印件、执业资格证明、身份证复印件、二寸黑白或彩色照片3张

  课时:7天   每天6小时 (周末班)

  报名时间:9月6日—9月11日

  考试时间:11月22日

  考试地点:无锡、南通、盐城

  培训地点:宜兴市人民中路王府商城3楼优佳教育

  报名咨询电话:66***112

  报名地址:

  宜兴市人民中路王府南楼3楼优佳教育培训中心(中国银行楼上)

  报名热线:

  0510-六六五二零一一二、八零三八三九五八、八零三八三九六八

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